Plazas Vacantes

Consulta las vacantes dentro de la organización para que los colaboradores se puedan postular

Plazas Vacantes

Las Plazas Vacantes que se visualizan en la publicación son administradas por Recursos Humanos desde Open HR®.

Autogestión

Promueve la autonomía de los colaboradores al poder autogestionar sus vacaciones.

Consulta de Vacaciones

Mayor transparencia en la información ya que el colaborador tiene acceso a consultar su kárdex desde el portal.

Tus Aplicaciones en la Nube

Mantente comunicado con tu personal de una manera eficiente desde cualquier punto de acceso.

Tus Accesos Siempre Seguros

Conserva tu tranquilidad, ya que los accesos son cifrados y seguros para cualquier punto de acceso.

Responsivo

Ingresa desde cualquier dispositivo como lo son un smartphone, tablet, laptop y PC.

Clientes que confían en GMP Sistemas

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Caracteristicas

Solicitud de Vacaciones

Obtiene los días disponibles, define las fechas para la generación de su Plan de vacaciones, con base a las Políticas

Consulta de Vacaciones

Histórico de los días de vacaciones que hemos tomado durante el tiempo que hemos laborado en la empresa.

Notificaciones

Notifica por correos electrónico lo cual permite una fácil interacción entre Empleado y Jefe Autorizador.

Jefes Autorizadores

Visualiza la información del o de los Jefes Autorizadores encargados de aprobar o rechazar dichas solicitudes

Resumen de Días

El período actual de vacaciones, los días de derecho que tenemos durante el año, los días que hemos disfrutado de vacaciones, los días pendientes por tomar

Resumen de Período

Fecha en la que ingresamos a laborar a la empresa, Días período actual, Días por prescribir, Fecha aniversario,Días vacaciones anticipadas

Procesos

Detalle de los procesos de este módulo

Empleado

  • Solicitud de Vacaciones
  • Consulta de vacaciones
  • Kardex de Vacaciones
  • Cancelación de Vacaciones
  • Impresión de formato

Jefe Autorizador

  • Solicitud de Vacaciones
  • Consulta de vacaciones
  • Autorización y rechazo de solicitudes
  • Analiza las fechas solicitadas
  • Cancelar una solicitud Autorizada

Recursos Humanos

  • Tablero de control
  • Analisis de las solicitudes
  • Consulta de vacaciones por prescribir
  • Analisis por centro de costos
  • Actualiza los jefes autorizadores con base a los niveles jerárquicos

Empleado

Proceso


Regresar
Paso 1

Los empleados pueden solicitar sus vacaciones por medio de la autogestión de este proceso, considerando los días requeridos y con base a las políticas de la empresa.

Paso 2

Se muestra una confirmación con los datos ingresados en el proceso de solicitud.

Paso 3

El proceso simplificado de comunicación entre el empleado y el jefe autorizador, se realiza por medio de correo electrónico el cual es enviado de forma automática una vez confirmada la solicitud de vacaciones.

Paso 4

El empleado espera la respuesta del jefe autorizador (la cual puede ser Aprobar o Rechazar la solicitud de vacaciones), notificación que recibirá por medio de correo electrónico.

Paso 5

De acuerdo a la respuesta del jefe autorizador, el empleado puede consultar sus planes de vacaciones, así como los períodos y resumen de días con los que cuenta de manera histórica.

Jefe Autorizador

Proceso


Regresar
Paso 1

El jefe autorizador puede realizar los procesos de solicitud y consulta de vacaciones de la misma forma que lo realiza un empleado.

Paso 2

El jefe autorizador recibe una notificación por correo electrónico con la solicitud de vacaciones de un empleado.

Paso 3

El jefe autorizador, analiza las fechas solicitadas por el empleado con la finalidad de evitar traslapes con otras solicitudes.

Paso 4

El jefe autorizador, puede Autorizar una solicitud de vacaciones lo cual genera una notificación por correo electrónico al empleado.

Paso 5

El jefe autorizador, puede Rechazar una solicitud de vacaciones indicando el motivo por el cual no puede ser aprobada dicha solicitud, generando una notificación por correo electrónico al empleado.

Paso 6

El jefe autorizador, puede Cancelar una solicitud Autorizada de un empleado por alguna necesidad o contingencia, generando una notificación por correo electrónico al empleado.

Recursos Humanos

Proceso


Regresar
Paso 1

Recursos Humanos, tiene a su alcance un tablero de control en el cual le permite analizar las solicitudes de vacaciones de los empleados, consultar las vacaciones por prescribir, así como el análisis por centro de costos.

Paso 2

Recursos Humanos, puede realizar la depuración de solicitudes que no fueron autorizadas por el jefe autorizador.

Paso 3

Recursos Humanos, puede actualizar los jefes autorizadores con base a los niveles jerárquicos de cada área de trabajo.

Conoce nuestra solución

Atender a distancia las peticiones de vacaciones del personal es una de las tareas que como área de Recursos Humanos requieres resolver en el día a día.

Vista del módulo

Por el empleado

Contacto

Dirección

Artemio del Valle Arizpe 18, Col. Del Valle Nte. 03100 Benito Juárez Ciudad de México

Correo Electrónico

info@gmpsistemas.com

Teléfono

55 5536 0566

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